各相关单位：

      岗位是组织最小的单位，岗位代表的不是哪一个人，而是代表一项具体的工作任务。因此，岗位上可以有千千万万个人，但是工作的任务是一样的，工作的职责是一样的，岗位的胜任能力也应该是一样的。虽然，我们强调因事设岗已经多年，时至今日仍然有一些医院存在因人设岗的情况。诸多原因导致了一些医院存在着人员比例不合理，学历职称结构不合理等情况。那么，我们到底应该怎样设置岗位呢？为此，中欧医管云课堂特邀国家高级人力资源管理师陈馨贤于2019年5月15日在中欧医生集团总部举办“趣谈定岗定编”全国网络直播课, 特邀您一起聆听与分享，让您在会心一笑中解决定岗定编的难题。具体直播学习相关通知如下：

一、组织机构

主 办：

中欧国际医院管理中心

北京中欧国际医院管理技术研究院

承 办：

中欧医生集团（深圳）有限公司

北京中欧国际医院管理咨询有限公司

北京欧中医盟科技有限公司

直 播：

中欧医管云课堂（www.zhongou.org.cn ）

二、参会对象

医院中高层领导、医院科室主任、护理部主任、医院职能科室等。

三、课程安排  

主讲课题： 趣谈定岗定编

课程大纲：

1.定岗定编的人员要求——五星级菜农养成记

①吃透

②悟明

③广纳

④展望

⑤归根

2.做好定岗定编五个关键——好收成的五个锦囊

①观风雨

②耕好地

③挖好坑

④选对种

⑤不改心

3.定岗定编的加减乘除——合适的坑匹配合适的萝卜

①政策定编

②动态定编

③发展定编

④预算定编

主讲专家： 陈馨贤  国家高级人力资源管理师，8年的人力资源管理实务经验，多年专注于人力资源咨询和员工辅导训练，主持、参与了多项人力资源咨询、绩效咨询。集理论、实践于一体，主讲近千场的内训及公开课，参训人数近万人。国家人力资源与社会保障部《职业化医院管理师》认证主讲老师，多家医院医院咨询顾问。荣获2013年中国500强讲师第一百名、2013年中国人力资源十强讲师、2014年中国培训30年华誉奖人力资源讲师第三名、2014年中国培训30年华誉奖讲师总排名第四十四名，2015年中国百强讲师第十三名等多项殊荣。                                 

擅长领域：人力资源、绩效管理、医院经营战略，医院文化。

四、时间地点

直播时间：5月15日 14:30-16:30

主 会 场：中欧医管/医生集团总部

分 会 场：各参会单位会议室（具备4M网络，电脑，投影仪及音箱即可）

五、学习费用

1.直播费用：2800元/期，医院只需具备4M网速，电脑，投影机及音箱即可在医院会议室组织网络同步学习。

2.直播年卡：28000元/年：

（1）单个账号一年内直播/点播不限次数；

（2）赠送10人次中欧医院管理大讲堂面授学习年卡（价值12800元）；

（3）赠送5个课题的医院管理教学光盘（价值3000元）。

3.团体会员：

（1）48000元/年=10个年卡账号+10人次参会名额+10个课题光盘

（2）68000元/年=20个年卡账号+20人次参会名额+15个课题光盘

（3）98000元/年=50个年卡账号+40人次参会名额+26个课题光盘

注：年卡账号一年内直播点播不限次数，参会名额可用于中欧医管在全国各省市举办的学习班（特殊要求的除外），全套26个课题任意选择。

六、联系方式

报名电话/传真：4006009266           

直播网址：www.zhongou.org.cn   

邮    箱：zhongouguoji@126.com